・派遣登録、面接、旅立ち、出会い、冒険、別れを1ページにまとめました。
ヒューマニックの最悪だった対応
私は、ヒューマニックを使って、初リゾバを経験しました。
初リゾバ後も、ヒューマニックを使い続けたのか?というと…
一度だけ短期求人を紹介してもらいましたが、他社に乗り換えました。
「ヒューマニック」は、社会保険と短期求人の対応が最悪
ヒューマニックを実際に使って、最悪だ!と感じたのは?
・短期求人の紹介が渋々だった
上記のことが最悪でした。
【初リゾバでは社会保険なし!】
私は、北海道で初リゾバを行いました!
”え〜、初リゾバで北海道に行ったの!?すごい!”
ってことではなくて、ただ地元リゾバをしただけです。
上記の『初リゾバ体験談』に全て書きました!
個人的には、最高の初リゾバでした!
ただし、それは出会えた仲間が良かったから。
ヒューマニックは、「社会保険」の手続きが手抜きでした。
→「社会保険」の対応は、してもらっていません…。
【ダイブに乗り換えて対応の違いを実感】
3ヶ月のリゾバをすると、必ず社会保険の手続きをしてもらえます!
→ヒューマニックを使っていた時は、知識が曖昧でした…。
その後、「ダイブ」に乗り換えてリゾバ生活を続けましたが、
「ダイブ」では、当然のように社会保険の手続きをしてくれました。
「ヒューマニック」を使い続けていたら、2年以上も社会保険に入っていないことになるので、老後が終わりでした。
ヒューマニックの強みは「短期求人」
ヒューマニックは、大手派遣会社の中で最も時給が低いです…
それは、1ヶ月〜2ヶ月の短期求人が多いからです!
他社は、短期求人がほとんどありません。
→短期で働きたい場合は、必然的にヒューマニックが選ばれます。
ヒューマニックの強みである短期をお願いしてみた!
私は、3ヶ月間のリゾバをした後に、
短期で働いた方が、日本中を移動できて楽しいのでは?
と思って、ヒューマニックで短期リゾバを探しました!
【短期は紹介したくないオーラがやばい!】
求人について、ヒューマニックの担当者と何度か話をしました。
その時に感じたのは、短期求人の紹介は乗り気ではない!
ヒューマニックの強みは短期リゾバですが、担当者はその強みを理解していない?
スタッフが長期で働くと、会社の利益が増えるのが派遣の仕組みです。
→短期よりも長期の方が会社の利益になる!
もしかしたら、長期リゾバを勧めるように、上司から言われているのかもしれません?
後から気づいた!短期リゾバはしない方が良い!
リゾバを経験して思ったのは、短期リゾバはするべきではない!
メリットが多いように感じますが、デメリットだらけです。
・ヒューマニックしか使えない!
・次の職場探しが面倒!
・移動のたびにお金が飛ぶ!
・慣れてきた頃にまた移動!
・仲が深まらないので恋愛は無理!
短期リゾバだと、社会保険はかけてもらえませんし、時給の低いヒューマニックしか使えない!
満了後の職場探しが面倒で、交通費の支給額が少ないので、自己負担が発生する。
慣れたら仕事は楽なのに、慣れた頃にすぐ移動で勿体無い!
【楽しい生活の3ヶ月間は早い!】
3ヶ月間って、長いと感じる人も多いと思います。
→私自身も、長いと感じたので短期をしようと思いました。
でも、実際にはめちゃくちゃ早いです!
「好きなこと」や「楽しいこと」をしていると、時間が経つのが早く感じますよね?
リゾバって、めっちゃくちゃ楽しいです。
・一緒に賄いご飯食べよ〜〜〜
・夜の出勤中に朝のおにぎり作り!
・大浴場で語り合う!
・寮で飲み会するぞ!
・地元の祭りに行くぞ!
・社員の車で近所に買い物!
・期間満了で辞める人の送別会
・休みを合わせてプチ旅行!
上記は、3ヶ月の間に全て起きることです!
楽しすぎて、3ヶ月では足りない!ってこともあります。
【まずは、地元の求人をチェック!】
通常の派遣期間でリゾバをする場合は、時給が低いヒューマニックを使う理由はありません!
私も乗り換えをしましたが、「ダイブ」を使って初リゾバをすると失敗しないと思います。
まずは、地元の求人を検索してみると良いと思います。