今回は、2019年〜2020年の年末年始限定！
超高時給の激短リゾートバイトを紹介します！
年末年始をダラダラと過ごすのではなく、
”一年の最後に稼いでやる！”
と言う方は、是非チェックしてください！
年末年始の激短リゾートバイトって何？
リゾートバイト派遣というのは、
ホテル・旅館で働くお仕事になるのですが、
”年末年始をホテル・旅館で過ごす！”
と言うお客様が多く、どこも満室稼働！
と言うことで、年末から年始までの、
一週間〜10日間程度の、
激短リゾートバイトがあるのです！
で、この時期にリゾートバイト派遣をすると、
高時給で働け、しかも忙しくて残業もある！
と言うケースが多いため、
”激短なのに10万円稼げました！”
みたいなこともあるのです。
大手派遣会社の「アプリリゾート」の激短求人紹介！
大手リゾートバイト派遣会社の、
「アプリリゾート（はたらくどっとこむ）」では、
この時期に、超高時給リゾバ求人を毎年出しています！
950円〜1,000円くらいになりますが、
年末年始の、激短リゾートバイト派遣では、
時給1,000円〜1,300円ほどで働けます！
さらにリゾートバイト派遣では、
残業や深夜深夜出勤をすると、
時給の割り増しがありますので、
割り増しされた時給は、
1,500円以上！
と言うことも普通にあります！
リゾバ求人に関しては、「アプリリゾート」の、
年末年始限定！高時給の激短リゾバで、
チェックしてください！
求人検索：「アプリリゾートの年末年始求人一覧
」
年末年始リゾートバイトの注意点！
年末年始のリゾートバイト派遣で、
注意して欲しいことを、
リゾートバイト経験者が書きます！
- 長期リゾバスタッフとは時給が違う！
- 年末年始の交通費は高いぞ！
長期リゾバスタッフとは時給が違う！
年末年始のリゾートバイトは、
年末年始だけ雇っている！という職場と、
一年中リゾバスタッフを雇っていて、
年末年始は特に忙しいから、
リゾバスタッフを通常より増やしてる！
というホテル・旅館があります。
年末年始だけ、リゾバスタッフを雇い入れている、
ホテル・旅館であれば、特に問題にはなりませんが、
長期のリゾートバイトスタッフを、
常に雇っている派遣先だと、
長期リゾバスタッフと、
年末年始限定のリゾバスタッフとでは、
”時給が違う！！！”
というケースも実際にありますので、
むやみに、時給について話すのは危険です！
年末年始の交通費は高いぞ！
年末年始リゾートバイト派遣というのは、
年明け3・4日に派遣期間満了！
という職場があったりするのですが、
1月4日に勤務を終えて、5日に実家に帰る…
となると、年始なので交通費が高い！
あと、Uターンラッシュに巻き込まれる！
ということがあります。
年末年始限定のリゾートバイト派遣は、
時給は高いけど、
短期なので交通費の支給額は…
”低い！”
ということもありますので、
その辺を気をつけないと、
”稼いでも交通費で、持ってかれた〜”
ってなることもありますね。
地元でリゾートバイト派遣をするのが鉄板です！
リゾートバイト派遣というのは、
日本全国のホテル・旅館で働くことができ、
それが一つのメリット！
ということで、旅行気分で知らない土地に行って、
”働ける！”となっていますが、
年末年始のリゾートバイト派遣は、
移動費がバカ高い！
飛行機移動だと、片道2万円！？
というのも普通ですので、
年末年始だけは、地元のホテル・旅館で、
リゾートバイト派遣をするのが、オススメです！
まとめ！「アプリリゾート」年末年始の激短高時給バイトについて！
今回は、年末年始リゾートバイトについて、
筆者の実体験から、その注意点と、
オススメの派遣会社を紹介しました！
時給が高くて、求人があるのは、
「アプリリゾート
」です。
ただ、激短リゾートバイト求人が、
最も多い派遣会社は、
「ヒューマニック
」になります！
激短期リゾバで使える、派遣会社の詳細は、
「一ヶ月間未満（1週間）の超短期リゾートバイトにおすすめの派遣会社」
の記事でチェックしてください！
